Attività complementari

Partecipazione ad attività di solidarietà, sport, ecc. Impegno nella società e nello sport

Azione sociale

Il gruppo di Azione Sociale è possibile grazie all'impegno disinteressato di un gruppo di professionisti di Management Solutions con l'appoggio dell’Azienda , il cui obiettivo è quello di rispondere a una grande domanda sociale, promuovendo e portando diversi tipi di progetti e iniziative di solidarietà a quei membri dell’Azienda  che desiderano partecipare o collaborare.

Fin dall'inizio, i professionisti di Management Solutions hanno svolto diverse attività in collaborazione con le ONG e gli enti di beneficenza. Queste attività sono state varie e con obiettivi specifici molto diversi.

In breve, i professionisti di Management Solutions, attraverso la loro partecipazione, solidarietà e spirito di dedizione, contribuiscono in modo disinteressato ad azioni sociali a beneficio di tutta la società.

Club sportivo

Il club sportivo è stato creato su iniziativa dell’Azienda  con l'obiettivo di offrire ai suoi professionisti una proposta motivante per il tempo libero e, allo stesso tempo, per servire come attività di integrazione tra i professionisti.

Oltre alla gestione e all'uso corretto del tempo libero, il club sportivo cerca di promuovere i valori dell’Azienda , come lo spirito di auto-miglioramento, il lavoro di squadra, il raggiungimento di scopi e obiettivi comuni, la realizzazione personale, il dinamismo, ecc.

Il club sportivo mira a promuovere la pratica di tutti gli sport di interesse per i professionisti dello Studio, tra cui calcio, basket, paddle, tennis, atletica, ecc.

Questa è un'opportunità che lo Studio offre ai suoi professionisti come complemento alle loro attività quotidiane; un'opzione per il loro tempo libero che ha il valore aggiunto della conoscenza e dell'integrazione con i colleghi dello Studio in un contesto diverso e sano.

Prestazioni sociali

I professionisti di Management Solutions hanno una serie di benefici sociali, i più comuni dei quali differiscono da paese a paese:

  • Assicurazione sanitaria.
  • Assicurazione contro gli infortuni.
  • Assicurazione sulla vita.
  • Biglietti per il ristorante.
  • Biglietti per l'assistenza ai bambini.
  • Condizioni speciali con le istituzioni finanziarie.
  • Sport e programmi di benessere aziendale.
  • Accordi aziendali relativi alla salute, al tempo libero, ecc.

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